(ES/CAT) SOS Racisme Catalunya busca personas motivadas para formar parte de su bolsa de colaboración como formadoras y apoyo a proyectos de sensibilización. – SOS Racisme Catalunya busca persones motivades per formar part de la seva borsa de col·laboració com a formadores i suport a projectes de sensibilització.
- Qué ofrecemos?
- Retribución de 40 €/hora brutos.
- Trabajo en entorno que promueve la igualdad y la lucha contra el racismo y la discriminación.
- Incorporación a un equipo comprometido con el cambio social y la justicia.
- Funciones principales
- Ejecutar actividades de sensibilización y formación en temas de racismo.
- Colaborar en el diseño e implementación de dinámicas participativas en entidades, centros educativos y comunidad.
- Apoyo logístico y técnico en acontecimientos y campañas de sensibilización.
- Trabajar de forma coordinada con el equipo de SOS Racismo Cataluña para garantizar la coherencia pedagógica y social de las acciones.
- Requisitos:
- Tener como mínimo 18 años. No hay edad máxima.
- Compromiso con el antirracismo y la defensa de los derechos humanos.
- Capacidad para comunicarse correctamente en catalán y/o castellano (se valorará la dualidad idiomática).
- Habilidades de comunicación, dinamización de grupos y trabajo en equipo.
- Disponibilidad para asuntos puntuales (capacidad de adaptación horaria).
- Se valora tener carné de conducir B.
- Personas comprometidas con la justicia social, género, clase, raza, capacitismo y perspectiva LGTBIQ+.
- Que puedan facturar (no es imprescindible ser autónomas).
- Además, las candidatas formadoras tienen que tener un bagaje y un conocimiento sólido en el movimiento y la teoría política antirracista, sea desde una perspectiva teórica o práctica, e idealmente ambas.
- Proceso de selección
- Enviar CV y carta de motivación a comunicacio@sosracisme.org
- Preselección de candidaturas y entrevista con el equipo de SOS Racismo Cataluña.
- Incorporación a la bolsa de colaboración y formación inicial.
1. Què oferim?
- Retribució de 40 €/hora bruts.
- Treball flexible en entorn que promou la igualtat i la lluita contra el racisme i la discriminació.
- Incorporació a un equip compromès amb el canvi social i la justícia.
2. Funcions principals
- Executar activitats de sensibilització i formació en temes de racisme.
- Col·laborar en el disseny i implementació de dinàmiques participatives en entitats, centres educatius i comunitat.
- Suport logístic i tècnic en esdeveniments i campanyes de sensibilització.
- Treballar de forma coordinada amb l’equip de SOS Racisme Catalunya per garantir la coherència pedagògica i social de les accions.
3. Requisits:
- Tenir com a mínim 18 anys. No hi ha edat màxima.
- Compromís amb l’antiracisme i la defensa dels drets humans.
- Capacitat per comunicar-se correctament en català i/o castellà (es valorarà la dualitat idiomàtica).
- Habilitats de comunicació, dinamització de grups i treball en equip.
- Disponibilitat per assumptes puntuals (capacitat d’adaptació horària).
- Es valora tenir carnet de conduir B.
- Persones compromeses amb la justícia social, gènere, classe, raça, capacitisme i perspectiva LGTBIQ+.
- Que puguin facturar (no és imprescindible ser autònomes).
- A més, les candidates formadores han de tenir un bagatge i un coneixement sòlid en el moviment i la teoria política antiracista, sigui des d’una perspectiva teòrica o pràctica, i idealment ambdues.
4. Procés de selecció
- Enviar CV i carta de motivació a comunicacio@sosracisme.org
- Preselecció de candidatures i entrevista amb l’equip de SOS Racisme Catalunya.
- Incorporació a la borsa de col·laboració i formació inicial.
